明远说道：“工人之所以懒惰,是因为制度的问題,万源是计时给酬,只要上班了,就有钱拿,加班越多,工资越高,加上近些年物价飞涨,大家手里都缺钱花,如何挣更多的钱,就成了首要问題,”
“而对于万源工人來说,多挣钱的唯一途径,就是多加班,正是基于这种心理,所有人都有意识地把工作节奏变慢,本该一分钟的工作,拖成两分钟,这一点通过公司的监视器就能发现,几乎万源所有岗位,都是在摸鱼打混,管理也好,员工也好,大家心照不宣,默默挣钱,”
“那要如何改呢,把管理职全部换掉可行,”张宽提出自己的疑问,在他想來,一个人若是懒了,很难变的勤快,而且当今社会提倡人权,不可能去体罚员工,
明远就道：“是制度问題,就改制度,把计时给酬,变成计件给酬,”
“计件,”
“是的,以前是干一个小时的活,给一个小时的钱,现在不一样了,干一件成品,给一个成名的钱,公司不再限制员工的工作时间,而是给出生产任务,达成这个任务,就给基本工资,超过计划任务,就给奖励工资,能者多劳,多劳多……
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