班组到着的学习会上,列车长许艳春向班组人员宣布了青年文明号打造计划,要求班组人员每个班牺牲两天休息时间,到段接受技术业务知识、服务礼仪技巧和军训。这个时候的职工十分的纯朴,有很强的集体荣誉感,她们为身在青年班组这个先进集体而自豪,一见段团委要帮助她们争取更大的荣誉,都纷纷表示牺牲两天休息根本不算什么,许艳春对这个结果很满意。
青年班组人员到着的第一天回家休息,第二天和第三天到段接受培训,第四天和第五天休息,第六天正常走班,这样的安排还算比较合理,既给予她们合理的休息时间,又能组织全脱产式的培训。
当然,对青年班组的培训不用肖远航亲自去培训,有更专业的人员为她们进行培训,肖远航只是负责培训的组织工作。技术业务培训由教育室的专家姜雪芳进行,服务礼仪培训由古黄二组列车长李岩担任,李岩是参加过铁道部服务礼仪高级培训班的学员,全段独此一份,是这方面的大拿,无人可以代替,是不二的人选。军训则由……
(ò﹏ò)
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