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第813章 简单考核

一些人觉得顾铭说的有道理。

凭什么给他们?

如果闹事就能提高工资和福利,以后谁还认真做事?天天闹事不就行了。

他们觉得,应该坐下来好好谈,而不是采用威胁老板的方法。

“顾总……”

一名想明白的员工问:“以后我们要是努力工作,底薪和福利能够朝着梦家和宜家靠拢吗?”

他希冀的看着顾铭。

不止他,很多没有选择离职的员工都是如此。

人,最不怕的就是现在工资低,怕的是没有希望,如果有希望,他们愿意留下。

“这才是谈事情应有的态度嘛。”

顾铭很满意,也没有卖关子,把他的想法讲了出来。

顾铭说:“不久,梦家、宜家、振海地产三家公司会合并成一家,大家同属一家公司,同等情况下,底薪、福利一致,这是最起码的要求。”

有员工惊喜万分的说:“顾总,那岂不是说,合并以后,我们就能享受同等福利待遇了?”

此言一出,没有选择离开的人那叫一个高兴,至于闹事的人,则是傻眼了。

他们闹了半天,结果啥都没有落着,反而被一群过来凑热闹的人把好处……

(ò﹏ò)

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